（中央社記者魏紜鈴台北25日電）勞委會28日將召開基本工資審議委員會議，基本工資能否調漲，勞資雙方必有激烈攻防，但勞委會幕僚卻坦言調漲機會不大。

依勞動基準法第21條規定，工資由勞雇雙方議定之，但不得低於基本工資。基本工資旨在保障勞工基本生活，基本工資的訂定由中央主管機關行政院勞工委員會設基本工資審議委員會，蒐集國家經濟發展狀況、物價指數、國民所得與平均每人所得、各業勞動生產力及就業狀況、各業勞工工資、家庭收支調查統計並研究後擬訂，再報請行政院核定之。

基本工資審議從民國77年至86年逐年都有調整，但之後10年都沒再調整。日前，勞委會在人權律師出身的前主委王如玄帶領下，重啟基本工資審議機制，於99年8月31日完成修正，提高勞資雙方代表比例，降低官方代表人數，並採每年召開會議，之後更逐年調漲基本工資月薪和時薪。

直到101年9月底，王如玄因基本工資調整案在行政院核定時受阻，因承受強大壓力而淚灑立法院備詢台，辭官求去。當時王如玄主張的方案是時薪部分從新台幣103元調整至109元，月薪部分從1萬8780元調整至1萬9047元，計畫實施日為102年元旦。

行政院核定時薪按計畫進行，但月薪部分，須等連續兩季GDP（國內生產毛額）超過3%或失業率連續兩月低於4%，才能調漲。102年4月，因已達到行政院所訂條件，月薪部分調整至現行1萬9047元。

基本工資審議委員會依法規定在每年第3季召開，由於今年4月才調漲基本工資月薪部分，勞委會幕僚日前對媒體坦言，今年基本工資調整空間可能性低。

此外，據勞保資料統計推估，目前約有170萬人領取基本工資，每年資方談判時總強調，調漲基本工資受惠的多是外勞，調漲基本工資反而會擠壓本勞薪資調整；勞方則主張，基本工資是照顧基層勞工，讓基層勞工得以生存。

對於基本工資調漲態度，即便日前勞委會幕僚已透露口風稱「調漲機會不大」，但勞委會主委潘世偉接受媒體詢問時，多低調迴避問題，加上今年基本工資審議委員會議首度移到新北市汐止的勞工安全衛生研究所舉行，更令外界質疑勞委會有遠離媒體及勞工抗爭的嫌疑。

28日召開的基本工資審議委員會是潘世偉上任以來首度召開，這個在以往被認為是勞委會照顧勞工的風向球會議，潘世偉能否像王如玄一樣，真正與勞工站逗陣，受各界檢視。1020825

（中央社記者高照芬台北25日電）美國經濟數據不如預期，黃金攀抵11週來的高點，紐約期金上週每盎斯收1395.8美元，週線收紅；黃金專家表示，金價雖然持續上漲，但不確定因素仍多，投資人介入金市勿追高。

美國7月新屋銷售不如預期，創3年多來最大跌幅。使市場對聯邦準備理事會（Fed）將維持經濟刺激措施的臆測升溫，資金流入金市避險，黃金現貨一度攀抵1400.38美元，創6月7日以來最高價。

另外，紐約期金也一度上漲至1399.9美元，上週五以1395.80美元作收。

台灣銀行黃金分析師表示，黃金上週持續走高，主因為美國新屋銷售不如預期，資金流入金市避險，目前金市投資性買盤外流的情形雖然趨緩，但市場仍有不確定因素，投資人介入金市切勿追高，逢低承接為宜。

分析師表示，現階段已進入黃金需求旺季，年初時多家研究機構下修今年金價預測。日前澳盛銀行率先將年底金價預測由稍早的1300美元上調至1380美元，預期近期中國大陸及印度的實金需求仍強。

元大寶來黃金期信基金經理人方立寬表示，黃金自6月底起漲以來，漲幅已近15%。目前黃金正處需求旺季，傳統上旺季至少持續至9月底，投資人可據此規劃操作進出。

他說，目前已有部分外資自東南亞國協移出，造成東南亞國家股匯市雙雙下挫，這方面的不確定性，恐影響黃金需求展望，短線介入金市不宜追高，逢回再進場布局為宜。1020825

（中央社記者林長順台北25日電）台北人力銀行明天下午1時至4時將在勞工教育館舉辦「王品集團．明日之星」徵才活動，共計168個工作機會。

台北市勞動局指出，王品集團因展店需求，預計招募對餐飲有興趣、有服務熱忱的外場儲備幹部40名、大廳服務員74人、廚藝助理34名、曼咖啡見習襄理20名，含括旗下9大品牌，共計168個職缺。

其中，儲備幹部需專科以上學歷及服務業管理經驗1年以上或餐飲服務經驗2年以上，並配合輪調，經過培訓計畫課程訓練及考核，最快4至12個月可往上一級主管職晉升。

勞動局長陳業鑫表示，王品集團近期仍有展店計畫，對想成為餐飲主管職的求職朋友來說，有較大的升遷機會，再加上公司制度化的教育訓練規劃，將可協助個人有計畫地達到職涯各階段目標。

這次徵才活動地點在台北市承德路3段287號3樓，近捷運圓山站2號出口。詳情可至「台北人力銀行」網站查詢，或電洽02-25951808。1020825

（中央社記者田裕斌台北25日電）隨著社會形態轉變，民眾在生活中也開始扮演更多元的角色，壽險業者建議，依職場及家庭角色，從人生的3大儲值卡出發，可檢視家庭責任、醫療保健及退休準備等方向。

壽險業者表示，雙薪家庭中，夫妻同為家中重要的經濟支柱，揹負家庭生計的各項重擔，在規劃「家庭責任」時，可以5至7年的家庭總開銷為基礎，並考量房貸、子女教育、親長奉養等需要長期穩定的預算支出項目。

中國人壽行銷企劃部副總經理洪祝瑞表示，由於家庭責任需穩定，不適合將此部份的準備投入波動性高的財務規劃，具有保額自動增加效果的增額終身壽險最適合用來規劃與通貨膨脹息息相關的家庭責任準備。

其次，在維持身體健康方面，壽險業者建議，除了平常要有好習慣外，小病儘早就醫、規劃適足的健康險相當重要。

目前醫療險按保障目標主要區分為住院醫療、防癌、手術、重大傷病等4種，從未投保醫療險的首投族，不妨以一個醫療全險性質的主約，搭配多種附約；已經有醫療險保單的，則建議可於檢視醫療缺口後，選擇以單純提高住院醫療費用保障的主約，搭配防癌、手術等附約，來達成醫療險升級的目的。

此外，在訂定退休計畫時，可區分為「基礎」與「創富」兩階段，建議民眾應先選擇確定性較高的財務規劃工具，如增額終身壽險，或有生存保險金給付的終身保險、利變年金保險等，使退休準備基礎可穩健達成。

如果期望創造更高的人生財富，則可選擇波動性相對較高的財務工具來爭取機會，或考慮投資型保險商品。

洪祝瑞也建議身處不同職域環境與階段角色的民眾，針對各自的需求再檢視應加強的保障項目；舉例來說，長時久坐、應酬多的白領上班族，應特別重視三高問題，建議加強住院醫療險、防癌險的保障；從事藍領及外勤工作的民眾，在職域中的意外風險較高，則建議針對意外險及傷害醫療險進行補強，若期望購得更進階的意外險，則可考慮還本型或多倍給付型意外險。

在家庭角色改變時，也有檢視調整保障的必要，例如家中有新成員加入而晉身為新手爸媽，責任隨之增加，建議預算有限的新手爸媽，可運用定期壽險來提高家庭保障。1020825

（中央社記者王靖怡台北25日電）5年前遭個案家屬施暴的中華民國醫務社會工作協會秘書長施睿誼說，類似傷害事件仍陸續發生，希望制定法規，保障社工安全。

高雄市政府社會局無障礙之家今年6月發生輔導個案砍傷女性社工員事件，被害者至今仍未痊癒，社工執業安全問題引起關注，立法委員也預計提出相關法案。

施睿誼受訪表示，以前都幫家庭暴力、性侵害等被害者拿驗傷單，但被個案家屬毆傷眼角後，變成幫自己拿驗傷單，實在非常諷刺。

他說，當時只能依勞工安全相關法規申請公傷，但社工身心受創後的復原歷程，法律層面沒獲任何幫助，讓一向協助輔導個案尋求資源解決問題的他，感到無奈又無力。

施睿誼表示，從「過來人」經驗，協助復原機制很重要，社工受創後重返單位，仍須面對其他個案，要讓他們有勇氣繼續執業。當年重回職場後，身為部門主管不得不繼續做，卻變得失落、沉默，直到後來逼自己參加輔導團體，花1年才走過來。

他說，不可否認社工職場有風險，但這些年仍陸續發生社工遭肢體或心理傷害事件，希望制定相關法規，且不能只有預防措施，也要有整體配套機制。

在第一線服務10多年的高雄市社會工作人員協會理事長蔡長穎表示，曾對會員調查，35%社工認為執業不安全。社工訪視對象大多為社會邊緣家庭，且社工以女性居多，卻經常單槍匹馬拜訪個案家庭，執業安全一直令人擔心。

他說，社工就是多一分熱誠、熱心，想用專業幫助他人，卻往往忽略自身安全，如居家訪視時是否要有安全或通聯配備、高風險家庭能否申請警方陪同、或社工兩人一組等；但不論是公部門或民間單位，成本會是主要考量。

蔡長穎表示，不希望等到發生生命消逝事件後，社工執業安全問題才獲重視；他呼籲政府制定相關法規，維護社工執業安全。1020825

（中央社記者潘智義台北25日電）富蘭克林投顧表示，若美聯準會9月量化寬鬆（QE）真的開始退場，顯示決策者對美國經濟加速成長的信心，有助全球風險性資產利空出盡，上演反彈行情。

富蘭克林投顧表示，全球市場焦點都放在9月17至18日美國聯邦準備理事會的利率會議，除選擇QE逐漸退場之外，若聯準會9月並未如預期縮減購債規模，將退場時間遞延至年底，雖代表仍要多觀察經濟復甦力道，但寬鬆貨幣政策下，仍有助於全球股債市反彈。

富蘭克林投顧認為，著眼景氣復甦及全球公債利率上揚趨勢，加上全球股市評價面低廉，投資人可提高股票比重，首選全球型股票基金、美國股市或生技及科技產業型基金，穩健者可透過美國平衡型基金介入。

新興市場部分，富蘭克林投顧評估，相較東協國家相繼調降經濟展望，東北亞股市較能受惠美國經濟復甦行情，投資人可留意新興亞洲股票型基金的補漲機會。

另外，債市策略以短天期債券來防範利率上揚風險，首選能受惠景氣，及股市多頭的美國高收益債券型基金，或全球總報酬複合債券型基金。1020825